collectif paysan recherche de nouveaux habitants

Production principale

Production secondaires et envisageables

Description d'associé

Nous cherchons des personnes de confiance dans une démarche de curiosité, avec une appétence pour la simplicité et la rusticité. Les notions d’échange et d’effort sont centrales dans la démarche.

Description de la transmission agricole

Nous sommes un collectif paysan installé en montagne ardéchoise, à une heure de marche du village de Montpezat sous Bauzon. Traversé par un rivière qui a donné son nom à notre ferme, les Chambis, notre terrain d’une quarantaine d’hectares se situe à 1000 mètres d’altitude. De nombreuses activités artisanales et agricoles, prioritairement non mécanisées, sont développées sur place. Nous cherchons de nouveaux permanents pour y prendre part. Le collectif existe depuis vingt ans et l’équipe actuelle est dans une démarche de pérennisation du lieu, de l’association et des activités. Le lieu : Le terrain est orienté plein sud. Il est composé de bâtiments neufs et rénovés, de terrasses de culture, d’une prairie de fauche, d’un parc pour équins, de zones naturelles ainsi que d’une rivière qui coule toute l’année. Une faune et une flore vernaculaire d’une grande diversité s’y épanouissent. Nous habitons une ancienne ferme rénovée qui abrite l’essentiel des parties communes. La spécificité des Chambis est son accessibilité à pied uniquement. Plusieurs habitats individuels clairsemés sont existants. Une forte pente et des saisons marquées y rendent la vie rustique.

A propos de l'annonceur

Le collectif se compose actuellement de cinq personnes. Nous vivons et œuvrons ensemble quotidiennement dans un cheminement vers une certaine autonomie. Pour autant le lien et les échanges avec la vallée sont important pour nous dans le dessin d’une campagne vivante. La transmission et l’accueil forment un objet important de l’existence du groupe.
Le projet actuel s’articule autour de la notion de paysannerie : une passion des choses faites à la main, une certaine sobriété et la recherche d’un²e harmonie avec les cycles naturels.
Tout en étant conscients de nos différences de statuts, de compétences, d’ancienneté, etc., nous visons une horizontalité dans nos processus décisionnels. De nombreux outils sont déjà en place et le système s’affine d’année en année.